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2024年9月11日，， ，，，，，腾博官网诚信为本,专业服务商学院赋能中国石化川维化工公司举行了《非人力资源司理的人力资源管理》的主题分享与培训，， ，，，，，此次培训特殊约请到腾博官网诚信为本,专业服务商学院的王先生举行现场分享，， ，，，，，中国石化川维化工公司中高管理者共计32人一同加入了此次培训。。。。 。
1、配景先容
中国石化集团重庆川维化工有限公司位于重庆市长寿区，， ，，，，，前身为四川维尼纶厂，， ，，，，，是20世纪70年月我国重点建设的四大化纤基地之一，， ，，，，，1983年整体进入中国石化，， ，，，，，是中国石化旗下唯一的自然气化工企业，， ，，，，，同时也是海内最大的自然气细腻化工和新质料企业、中国自然气化工行业的领军企业。。。。 。
2、整体概述
此次培训主要围绕非人力资源司理的人力资源管理，， ，，，，，用目的牵引下属、完成事情使命、绩效面谈与反响、导师制作育下属与人才生长等4个主题开展，， ，，，，，让企业管理者掌握关于下属的选、育、用、留举行周全的建设、打造与提升。。。。 。
3、主题睁开
本次培训的焦点内容是让管理者掌握关于对下属的选、育、用、留，， ，，，，，资助其成为管理能手。。。。 。
通过学习明确管理者在人力资源管理上的角色与职责，， ，，，，，以及与人力资源部的分工与合作，， ，，，，，提升管理者对下属举行 KPI 设定、绩效相同、反响与向导的手艺，， ，，，，，提升管理者对下属培育以及人才梯队生长的手艺，， ，，，，，提升管理者对差别性格、能力的下属举行管理与激励的手艺和技巧，， ，，，，，提升管理者作育团队绩效的能力和技巧。。。。 。
先生接纳“案例钻研+小组讨论+情景模拟+现场演练”的叠加教学方法，， ，，，，，资助学员从理论到实战构建管理认知，， ，，，，，提升管理能力。。。。 。�？？？？翁媒幽闪诵∽榛种疲� ，，，，，充分调动了学员的学习起劲性。。。。 。在学习管理工具的历程中，， ，，，，，每组学员都在课堂上活学现用，， ，，，，，将学到的管理工具要领带入了平时势情的现实营业中来剖析。。。。 。
4、培训总结
在本次培训中，， ，，，，，学员们对王先生团结现实场景的精彩案例解说体现出浓重的兴趣，， ，，，，，起劲加入课堂互动，， ，，，，，气氛活跃。。。。 。中国石化川维化工对王先生的授课给予了高度评价，， ，，，，，赞美其内容生动适用，， ，，，，，让人受益匪浅。。。。 。这不但是对王先生教学水平的认可，， ，，，，，也是对商学院课程内容团结实践的一定。。。。 。
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